Kursų programa parengta taip, kad įgytas žinias ir įgūdžius galima būtų sėkmingai taikyti apskaičiuojant darbo užmokestį, kompensacijas, komandiruotpinigius, skaičiuojant sukauptus atostoginius. 50 proc. kursų laiko skiriama praktiniams darbams: darbo grafikų, darbo laiko apskaitos žiniaraščių sudarymui, darbo užmokesčio, kompensacijų ir komandiruotpinigių apskaičiavimui, finansinės atskaitomybės formų pildymui.

  • Nuo 2020-01-01 įsigaliojo pakeistas valstybės politikų, teisėjų, valstybės pareigūnų ir biudžetinių įstaigų darbuotojų pareiginės algos bazinis dydis.
  • Nuo 2020-01-01 įsigaliojo Valstybės politikų ir valstybės pareigūnų darbo apmokėjimo įstatymo pakeitimai.
  • Nuo 2020-01-28 Įsigaliojo pakeitimai, susiję su darbuotojų atlygio už darbą komisijose skaičiavimu.
  • Nuo 2020-07-01 įsigaliojo nepanaudotų sukauptų atostogų ribojimai.

Kursai skirti tiems, kurie nori įgyti darbo užmokesčio, kompensacijų ir komandiruotpinigių apskaičiavimo teorinių žinių, kurias galima būtų sėkmingai taikyti praktiškai.

Šie kursai skirti Jums, jei:

  • dirbate viešajame sektoriuje,
  • norite įtvirtinti teorines ir praktines buhalterinės apskaitos žinias,
  • keičiate kvalifikaciją.

 


Temos:

  • Darbo sutarties sąlygos ir jų keitimas.
  • Darbo užmokesčio nustatymas viešajame sektoriuje: valstybės tarnautojai, BĮ darbuotojai dirbantys pagal darbo sutartis, VŠĮ darbuotojai.
  • Finansavimo šaltiniai ir dimensijos.
  • Nukrypimai nuo normalių darbo sąlygų.
  • Nukrypimai nuo normalių darbo sąlygų.
  • Sąsajos tarp darbo grafiko, darbo laiko apskaitos žiniaraščio ir darbo užmokesčio apskaičiavimo žiniaraščio, vadovo įsakymų, nedarbingumo pažymėjimų ir pan.
  • Darbo užmokesčio sudėtis; pastovioji ir kintamoji dalys, priedai, priemokos, premijos
  • Darbo užmokesčio apmokestinimas („Sodros“ įmoka, GPM)
  • Atsiskaitymai su darbuotojais, „Sodra“, VMI.
  • Darbo laiko apskaita, darbo laiko režimai.
  • Darbo grafikai ir darbo laiko apskaitos žiniaraščiai.
  • Darbo grafikų keitimas.
  • Darbas nuotoliniu būdu.
  • Atostoginių kaupimai. Atostogų ir atostoginių apskaičiavimas.
  • Atostoginių rezervo nurašymas.
  • Vidutinio darbo užmokesčio apskaita.
  • Darbo sutarties nutraukimas. Nepanaudotų atostogų kompensacija, išeitinės išmokos.
  • Pensijiniai atidėjiniai.
  • Kompensacijos darbuotojams.
  • Komandiruotpinigių apskaita.
  • Dienpinigiai, kelionės išlaidos, gyvenamojo ploto nuoma. Dovanos darbuotojams.
  • Darbas kelyje, kilnojamojo pobūdžio darbas ir darbas lauko sąlygomis.
  • Apmokėjimas už budėjimą.
  • Informacijos apie su darbo santykiais susijusias išmokas pateikimas finansinės atskaitomybės formose
  • Baigiamasis uždavinys.

Dėmesio! Dovana! Kiekvienas kursų dalyvis dovanų gauna knygą – Lietuvos Respublikos darbo kodeksas